Le plan audacieux du maire de la Colombie-Britannique visant à embaucher des médecins de famille comme employés municipaux attire l'attention nationale

Maire de Colwood C-B, Doug Kobayashi

Lorsque Colwood, en Colombie-Britannique, a perdu son dernier médecin de famille, le maire Doug Kobayashi a décidé d'agir. « J'étais absolument stupéfait », a-t-il déclaré à la CBC en apprenant en 2022 que son médecin déménageait. Au lieu d'attendre l'aide de la province, il a proposé d'embaucher des médecins comme employés municipaux, un modèle qui est maintenant reproduit partout au Canada.

« En tant qu'employé, nous voulons que vous soyez médecin à 100 %. Plus d'administration, nous nous en occuperons. Nous vous verserons un salaire, un salaire fixe. Nous vous offrirons des avantages sociaux, tous les avantages sociaux », a expliqué M. Kobayashi.

La ville prend en charge le loyer, les frais généraux et le personnel de la nouvelle clinique Colwood, qui a ouvert ses portes au début de l'année. Jusqu'à présent, un médecin a été embauché, deux autres sont attendus d'ici novembre et l'objectif est d'en avoir huit d'ici cinq ans.

Le Dr Cassandra Stiller, la première recrue, a déclaré : « Je peux vraiment me concentrer sur les soins aux patients. Et pour moi, c'était vraiment quelque chose qui m'intéressait. »

Les patients affirment que ce modèle change leur vie. « C'était comme gagner à la loterie », a déclaré Shayne Eldridge, qui, avec sa femme, avait attendu près de trois ans pour trouver un médecin.